Miten organisaatiosi hyötyy valmennuksesta?
Lisää hyvinvointia
Hyvinvoinnilla on yhteys tuottavuuteen ja hyvinvoivassa työyhteisössä myös tuloksen teko on helpompaa.Helppo toteuttaa
Hyvinvoinnin aamukahvit on helppo yhdistää organisaatiossa jo muutoinkin käytössä oleviin aamunavauksiin.Mikro-oppimisen hyödyt
Kun uusia keinoja ei tule kerralla paljon, on helppo lähteä soveltamaan opittua arkeen.Hyvinvoinnin aamukahvien teemavaihtoehdot
Työssä jaksamisen parantamisen teemat
Kuinka tunnistaa jaksamisen haasteet ja vaikuttaa niihin ajoissa?Kuinka saada uni työssä jaksamista tukevaksi?
Kuinka tasapainottaa työ ja vapaa-aika?
Työskentelytapojen kehittämisen teemat
Kuinka säätää vireystila jaksamista ja tuottavuutta tukevaksi?Kuinka tuunata oma ajankäyttö aivotyötä tukevaksi?
Miten vaihtaa kuormittava työskentelytapa toimivampaan?
Työyhteisön tehokkuuden tukemisen teemat
Miten rakentaa arvostavaa ja myönteistä työyhteisöä arjen teoilla?Miten tukea jaksamista ja tehokasta tekemistä muutoksessa?
Kuinka kesyttää kiire?
Käytännön toteutus
Yksi tilaisuus
30 min puheenvuoro + 15 min keskusteluSopii isoillekin ryhmille
Tiivis ja tutkimuspohjainen tietoisku
Käytännön työelämän esimerkit
Kokemuksellinen harjoite ja sen arkeen soveltamisen vinkit
Näkökulmia avartava keskustelu sovelluskeinojen löytämiseksi
aamukahvisarja
Haluamanne määrä aamukahveja (30+15 min /tilaisuus)Sopii isoillekin ryhmille
Tiiviit ja tutkimuspohjaiset tietoiskut
Käytännön työelämän esimerkit ja harjoitteet
Näkökulmia avartavat yhteiset keskustelut
Jatkumon luominen aamukahvien välille